首席执行官承诺书
致我们的客户、同事、合作伙伴和社区:
Entrust 是以身份为中心的安全领域的全球领导者,致力于通过保护全球人员、设备和数据的身份来打击欺诈和网络威胁。 我们的标语“确保世界正常运转™”体现了我们的使命,从创新产品和服务到业务运营、企业文化建设,再到我们对社区(包括我们所处的行业以及我们生活和工作所在的社区)的支持,我们都始终秉持这一承诺。
Entrust 企业责任计划正是源于这一使命。 我们通过切实可行的计划在瞬息万变的世界中促进身份安全,这些计划旨在最大程度地减少对环境的影响;促进机会平等和创新;确保商业行为符合道德规范;并对我们生活和工作所在的社区产生积极影响。
我们的企业责任倡议是一项由高层领导监督、跨职能部门参与的正式计划的一部分。 重点关注领域包括:
- 无障碍性和可负担性:我们积极致力于确保我们的产品和服务(包括我们的网站)符合国际公认的无障碍标准。
- 商业道德:所有 Entrust 员工每年都会签署我们的《道德准则》,点击此处查看。
- 社区:我们的 “Entrust Cares” 倡议鼓励员工通过当地慈善活动对分布于世界各地的社区产生积极影响。
- 数据隐私和安全:我们致力于保护数据安全。 我们拥有 ISO 27001 组织认证以及与我们的产品和服务尤其相关的多项其他安全认证。 点击此处,了解关于 Entrust 安全计划的更多信息。 我们还在《通用数据保护条例》(GDPR) 的基础之上制定了通过 ISO 27701 认证的较为完善的数据隐私保护计划,并与全球不断变化的数据隐私立法保持同步。 点击此处,了解关于 Entrust 数据隐私计划的更多信息。
- 环境:我们对我们的制造、仓储、配送和办公设施进行管理,从而最大程度地减少对生态环境的影响。 Entrust 的总部和主要制造工厂均已通过 ISO 14001 认证,并已设定组织层面的碳减排目标,力争在 2050 年之前实现净零碳排放。 我们还在适用于公司业务的情况下遵守 REACH、RoHS 和 65 号提案等重要环境措施。 点击此处阅读更多
- 平等机会:Entrust 致力于在其工作场所和供应商群体中提供平等机会。 我们通过 "Entrust Includes" 倡议在我们的业务中积极推进包容友好的文化,并通过我们的供应商计划寻找秉持类似价值观的供应商。 点击此处,了解关于 Entrust 文化的更多信息。
- 符合道德且多元化的供应链:Entrust 拥有一套严密的尽职调查程序,确保我们的第三方合作伙伴都是道德和责任并重的公司。 我们的尽职调查措施包括但不限于确保合作伙伴和供应商遵守反贿赂/反腐败法规,采用公平的劳动实践(包括不使用冲突矿产),并致力于负责任的环境管理。 点击此处,阅读我们的反腐政策。 此外,Entrust 致力于在我们的供应链中实现机会平等。 我们的供应商计划旨在寻找机会,构建强大的供应链,并从来自不同地区和背景的合格的小型企业和供应商处采购商品和服务。
- 人权:Entrust 已采取一系列强有力的措施来打击人口贩运和人口奴役。 点击此处,阅读我们的政策。
- 产品质量与安全:Entrust 持有 ISO 9001 认证,以确保我们的产品和服务符合最严格的行业标准。 点击此处,了解更多。
虽然 Entrust 已经采取了稳健的企业责任倡议,但我们总有更多的工作要做。 我们期待与我们的客户、同事、合作伙伴和社区共同创建一个更加繁荣、安全的世界。 我们希望您能加入我们的行列,并期待与您分享我们的进展。
此致敬礼,
Tony Ball
首席执行官
Entrust Corporation
碳减排计划和报告
Entrust 致力于在 2050 年之前实现净零排放。 为了实现这一目标,我们将从 2023 财年开始,力争每年将 Entrust 的全球碳排放量减少至少 3%。
环境、健康和安全
促进环境管理、健康和安全是 Entrust 企业责任计划的关键。 Entrust 致力于在日常运营的各个方面推行环境、健康和安全措施。 该政策旨在指导和支持我们在减少对客户以及我们开展业务所在的社区的生态影响方面的努力,同时促进员工的健康与安全。
供应商道德准则
Entrust 以法律为准绳,公正无私地开展业务,并且要求其供应商同样恪守同样的高标准。 作为 Entrust 严格的供应商尽职调查和监督工作的一部分,供应链合作伙伴必须遵守《供应商道德准则》(“供应商准则”)。 《供应商准则》聚焦于四大关键领域:劳工实践、健康与安全、环境以及道德规范。 《供应商准则》中的原则规定了所有向 Entrust 销售商品或服务的供应商都必须达到的最低标准。
冲突矿产
Entrust 致力于履行企业责任,并在全球运营和供应链中维护人权。 我们积极寻找承诺进行负责任的采购的直接材料供应商。 冲突矿产政策声明概述了 Entrust 供应链中开展冲突矿产尽职调查的角色和责任。 我们制定该流程的目的是支持我们在与遵守道德规范且负责任的第三方开展合作方面的努力。
供应商计划
Entrust 致力于打造真实且包容的商业环境,重视具有不同背景和经历的个人所做出的创新。 我们的计划基于机会平等原则,我们不仅在自己的员工队伍中,而且还在广泛的供应商群体中应用这一原则。 Entrust 的供应商计划声明重点介绍了为构建强大而多元的供应链而建立的框架。
无障碍访问
Entrust 的无障碍环境
Entrust Limited ("Entrust Canada") 致力于确保残障人士享有平等的访问和参与权限。 包括为我们的员工提供无障碍工作环境。 我们致力于以有礼貌且能够保障其尊严和独立性的方式对待所有残障人士(无论其残障是否明显)。
为此,我们将消除和预防实现无障碍性过程中面临的各种阻碍,同时满足 2005 年《安大略省残障人士无障碍法案》("AODA") 规定的无障碍要求。
Entrust Canada 致力于履行《安大略省人权法》中规定的关于非歧视的现有和持续义务。
多年无障碍计划
Entrust 致力于提供无障碍且包容的环境,确保所有人都能享有 AODA 下安大略省第 191/11 号法规 IAS 中规定的平等访问权限。
Entrust 将采取措施,秉持独立、尊严、融合和机会平等的原则及时满足残障人士的多样化需求,并努力发现、预防和消除无障碍环境的一切阻碍因素,以实现这一目标。
联系 Entrust 销售客服
感谢您关注 Entrust 的企业责任倡议。 这些计划旨在通过切实努力在瞬息万变的世界中促进身份安全,最大程度地减少对环境的影响;促进机会平等和创新;确保商业行为符合道德规范;并对我们生活和工作所在的社区产生积极影响。
如果您对 Entrust 的企业责任计划、倡议或认证有任何疑问,请发送电子邮件至 [email protected] 或致电 (800) 328-4254 联系我们。